为扎实推进农村人居环境整治精细化管理，实现常态化整洁秩序，近日，山东省平阴县玫瑰镇按照“拉网式”排查问题、“清单式”整改落实、“闭环式”督导管控，以“三式”工作法精准发力，掀起人居环境整治热潮，助力乡村振兴提档升级。截至目前，已完成工单上传整改1256条。

　　聚焦问题：自查与监督相结合

　　为进一步提升农村整治水平，玫瑰镇坚持以党建为引领，按照差异化考核要求，将全镇划分为“40+3”责任考核体系，夏沟社区、翠屏丽景社区及其他38个村，为40个责任区域；9个样板村、2个社区、其他29村为3类考核对象。镇干部包村、村干部包户、网格员参与，化身“找茬小分队”，深入村组实地查看，进行全覆盖式自查自纠，重点聚焦12345热线工单问题，分别梳理村容村貌、生活污水治理、残垣断壁、乱停乱放等方面的问题，做好问题描述，登记地理位置信息。镇执法、农办、环卫、建设等部门组合成“工单拍照组”，周一至周五每天巡查8个责任区域，每个区域的问题工单拍摄数量不少于10条，由专人汇总成《玫瑰镇工单整治清单表》，并向相关责任人（部门）推送。

　　派发清单：分类与分时相结合

　　为了让“清单式”整改落实到位，镇城市管理考评工作领导小组制定了15项综合环境考核内容明细，对所有检查收集的相关问题线索进行甄别、核实、整理后，按工作类别和整改时限进行精准分工，通过全方位“普查”、“体检”，列出问题清单，明确责任单位、整改内容和整改期限等，层层压实责任。为了整改处理问题，总负责人为镇包办事处领导，包村领导、包村干部、村支部书记为具体责任人，要求做到件件定人，事事定责。

　　整改路径：自办与督办相结合

　　在整改路径上，玫瑰镇坚持从三方面进行整治。一是“自己先洗脸”，举一反三。各村各部门对照问题清单，第一时间进行现场核查，对属实的小问题，即查即改；不能即时整改的，制定整改方案，明确责任单位、整改内容和整改期限。镇自查清单实行周报制度，每周汇总问题销号数量，推进整改进度。二是“脑袋出出汗”，镇级督办。建立实行“周调度、月通报、季考核”工作制度，每周党委扩大会对40个责任去整改进度进行通报，每周例会对48个村排名情况进行通报。镇纪委对整改进度慢、整改不彻底等村进行调度，下发整改通知书，让部分单位“脑袋出出汗”，有力地推进了整改落实。三是“人前现现眼”，约谈见面。通过考核排名第一的村党组织书记作典型发言、每月考核排名后三位的村党组织书记作表态发言。同时每季度实施经济奖惩，排名靠前的奖励，排名靠后的处罚，以“真金白银”来督促各村抓好问题整改。

　　据悉，今后玫瑰镇城市管理考评工作领导小组对问题线索整改情况进行跟踪“回头看”，适时会同相关部门对问题线索整改情况进行抽查，确保长效，推动农村人居环境整治高质量开展。